通讯员 王毓英

　　县人民医院以清廉医院建设为抓手，深化党风廉政建设各项工作，不断夯实医院高质量发展根基，2022年度被推荐为浙江省“院科两优、德医双强”公立医院创建单位。

　　该院坚持党建引领，强化“四责协同”，定期召开廉政专题会议，层层签订《党风廉政建设责任书》，压实党风廉政建设主体责任，加强对“一把手”和领导班子的监督，并把落实情况纳入科室质量和员工积分制考核内容。通过问责处理，进一步增强干部职工的纪律意识和规矩意识。

　　建章立制是筑实党风廉政“防火墙”的有效抓手。该院以县委巡察为契机，坚持以问题为导向，开展重点岗位、重点人员的岗位廉政风险排查，建立相应廉洁风险防控清单，以制度、流程管人管事。

　　该院还开展“1+X”行风督查，强化廉洁教育。通过廉政党课、院周会、专题会、科务会、廉政基地参观学习等，多形式开展各类廉政教育学习活动，全体员工签订“九项准则”承诺书。设立党建文化长廊、廉政宣传专栏，编印下发廉洁文化手册等，营造清廉氛围。对采购合同、“三公”经费使用、合理用药、合理使用耗材等开展专项督查，发现问题持续追踪整改落实。在近期公布的2021年度国家公立医院考核成绩中，县人民医院满意度指标名列前茅。