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2014年08月26日 星期二 出版
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创“新” 驱动“昌”盛
科技创新成为企业转型升级的法宝
  新昌新闻网记者王娟敏报道 在澄潭工业区,远信印染机械有限公司新建成的重点企业研究院已投入使用,董事长陈少军充满信心地说:“研究院将成为企业撬动整个产业迅速扩张的支点。”成立于2010年6月的远信印染机械有限公司正是依靠科技创新,以每年翻番甚至翻几番的速度,快速成长为高端印染后整理设备专业制造商。

  我县企业不管大小,在科技创新上都有大手笔。重点企业研究院建设是我县注重创新驱动,向科技要生产力的典型缩影。我县把科技创新作为发展的核心动力,重点加快战略性新兴产业发展,明确“2+X”产业体系,开展机器换人、“两化”融合、管理创新等行动,1-7月规模工业总产值增长12.3%,其中战略性新兴产业产值占比达40%,规上企业销售利润率保持在9%左右,不良贷款率仅0.44%,连续两年在省工业强县综合考评中列县市前十名,同类第一名。

  企业是创新的主体。我县特别注重创新主体的培育,泰坦重点企业研究院已新建投用,康立主体工程已完成,年底能完成建设,日发研究院正在建设,新昌制药实现整体提升,5家重点企业研究院面积达3.5万平方米,完成硬件投资3.3亿元。现有4家国家创新型企业、4个国家级企业技术中心,数量占到全省的近十分之一,2013年全省创新能力百强企业我县占4家,浙江医药、新和成列全省第一位和第九位。企业的创新活力带来的是丰厚的回报,1-6月我县新产品产值率50.3%,居全省第二;企业销售利润率8.5%,比全省平均高2个多百分点,被命名为国家新型工业化产业示范基地,去年在全省工业强县综合考评中列第五名。

  企业的创新活力来自何方?内核就是创新平台和高层次人才的支撑。我县加强创新平台建设,在高新园区设立核心科创区,国家级轴承和机械产品检测中心投用,10万平方米的科技孵化器基本建成,工业设计院启动建设,公共平台覆盖我县主要产业。来去自由、养用结合等人才机制,使创新型人才不断集聚山城,去年以来引进国家、省“千人计划”人才及院士31名,累计引进海外工程师超过100名。

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